En tout, 76 postes sont à pourvoir, indique une source au sein de l’entreprise à Médias24. Dans le détail, il est prévu d’embaucher 40 auxiliaires d’embarquement, 33 assistants et trois commerciaux.
Une condition tout de même, les futurs employés doivent être Marocains, ou du moins maîtriser parfaitement l’arabe, ce qui est d’ailleurs tout à fait compréhensible. Les autres langues, notamment l’Espagnol, le Français ou encore le néerlandais sont un gros plus.
« Certains candidats, qui n’ont jamais fait ce métier mais qui sont réactifs, qui présentent bien, ou qui ont une expérience en termes de gestion de flux dans d’autres domaines de transports, peuvent être retenus », explique un responsable à la même source.
A noter que les nouveaux emplois sont basés aux ports de Tarifa, Algésiras, Sebta et Motril.